正科级公务员退休,副高级教师退休,哪个退休待遇高?

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  • 2023-03-27
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周舟19510224
「周舟19510224 」发表观点
2021-06-03

正科级公务员员退休,副高级教师退休,哪个退休待遇高?

正乡科级公务员的职务工资有领导职务工资和非领导职务工资之分,领导职务工资为1260元,非领导职务工资为1170元。另外还有级别工资分20级和21级,20级有1~11档,级别工资为1706元~2846元;21级级别工资档次1~10档,级别工资为1595元~2531元;也就是说正科公务员职务工资加级别工资领导职务的最高有1260+2846=4106元,另外还有其它津贴、车补和年终13个月奖金等。

而副高教师属事业单位工资分5~7级,5级为最高,岗位工资3405元,薪级工资最高65级7950元,中档33级2524元,两项合计33级为3405+2524=5929元,如是65级最高的合计3405+7950=11355元,当然最高职级是不可能的,取中档两项相加都是5925元,当然还有其它津补贴。总的比较,副高教师在职工资收入,正科级公务员是不能比的,只有副处公务员才能与之媲美,如果工龄相同都是老人,老办法比例计算退休金,肯定副高教师比公务员高。那么现在退休的中人呢?由于十年过渡期中人养老金是以老办法额为基础加上新老办法差额增发的办法核发养老金。那就涉及到新办法计算公式,目前中人退休实缴年限只有1-7年,以40年工龄为例,视同年限大都是33-39年,那么视同指数很重要,以科级公务员与副高教师比较,目前有些地方正科视同指数定为1.3,而副高7级为1.76,副高5级为1.9878,过渡性养老金是社平、视同年限和视同指数计算的,显而易见副高教师最低级别都比正科公务员高。那么个人账户养老金和年金,是由在职工资决定,依上面工资举例,副高教师肯定比正科公务员高。另外基础养老金是由社平、缴费年限与平均指数决定高低,由于副高教师的视同指数与实缴指数都比正科公务员高,故平均指数也高,那么基础养老金副高教师也比正科公务员高。依此推断养老金新办法计算额副高教师也比正科公务员高。

结论:

根据上面分析正科级公务员员退休,副高级教师退休,两者进行比较,其退休待遇肯定是副高教师比正科公务员高。

职言职觉
「职言职觉 」发表观点
2021-05-27

副高级分为副高7级、副高6级、副高5级。副高级教师退休待遇肯定高于公务员正科级。论退休工资待遇,副高7级与公务员正科持平;副高6级,高于正科级,略低于副处级;副高5级,高于副处级,略低于正处级。下面以我们市直单位,工龄大致相仿,举例分析。数据不完全准确,仅供参考。

①公务员正科级退休待遇。加上职业年金,大概5400元。

②公务员副处级退休待遇。加上职业年金,大概6100元。

③公务员正处级退休待遇。加上职业年金,大概7000元。

④副高7级退休待遇。加上职业年金,大概5500元。

⑤副高6级退休待遇。加上职业年金,大概6000元。

⑥副高5级退休待遇。加上职业年金,大概6600元。

因此,从退休待遇上比,公务员正科级<副高7级<公务员副处级<副高6级<副高5级<公务员正处级。

社保十叔
「社保十叔 」发表观点
2022-12-07

同样以30年工龄为例,正科级公务员退休养老金超过12,000元的可能性是占80%,副高级教师退休养老金30年工龄超过8000元的比例,大约只有40%左右。

正科级公务员和副高级教师之所以退休金如此差别之大,原因是公务员实行行政管理编制的职级并行制工资增长体系,工龄工资占比例比较高,而教师是专业技术人员,实行专业技术人员职称薪酬体系评审,副高级职称的时间将普遍集中在10年到15年之内,所以这段时间耽误了按工龄涨工资,所以教师的工资更重要的是挂钩职称,而公务员更高正处级,主要是挂钩它的职务津贴和工龄津贴两大部分,而工龄津贴占比的优势更大。

按照我国机关事业单位薪酬管理新标准和退休养老待遇生活津贴的发放办法,以及过节费第13个月工资年终奖的综合实施意见,正科级公务员以35年工龄为例和副高级职称教师,35年工龄为例来进行比较退休金的话,肯定是公务员更加有优势。

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陈早华123
「陈早华123 」发表观点
2021-05-29

正科级公务员退休,副高级教师退休,哪个待遇更高?根据我亲眼看到的。副高级教师退休待遇还是比正科级公务员退休待遇要高。

我首先来对比20O6年6月30日之前退休的正科级干部与副高级老师的待遇。几天前我遇见个家乡退休老干部郁某,他现年80岁。他当年也是普师毕业回乡当小学老师。后来调入乡政府当干部。当了乡里的人大主席享受正科级干部待遇退休,他现在养老金是4800多元。他总说当老师退休工资高。他说罗某是小学高级(中级)养老金有5300多元。比他多了500多元。他找不到是什么原因。我帮他分析出了原因。由于他是20O6年6月3O日之前退休的比2O06年7月1日之后参加了工资大改革的人养老金要少四佰多元。再加上老师35年以上教龄养老金拿基本工资的100%。他立即回答。基本工资只有16O0多元。而公务员只能拿百分之九十。所以这里又少了160元。所以他比中级退休的老师少了500多元养老金。但是他与他同龄的也是2006年6月30日之前退休的中级老教师养老金还是差不多也是4800多。不过我们这里也有一位2006年6月之前的退休中学副高七级老师。他的养老金还是比中级多五百多元。同样比科级公务员多500元左右。

因为公务员正科级的工资只能跟小学高级老师或中学一级老师一个档次。如2006年7月工资大改革时。对那些没参加改革的退休人员也有增涨工员方案,教师中级和公务员正科级一个档次都是增加28O元。而副高级老师和副处级公务员一个档次都增加4OO元。这里就多增加了12O元。还有2015年并轨也叫工资改革。给未参加2O15年工资改革的退休人员也有一个增涨工资方案。中级教师和正科级公务员同一个档次都是增加350元。而副高老师和副处级公务员也是一个档次增加460元。这次又多加了110元。这两次涨工资副高比正科就多增加了230元。再加上当年的副高七级比正科十级多250元,再加百分之十,25元,合计多5O5元。这是2006年之前退休的副高级老师比正科级公务员养老金要多五佰元左右。

据说公务员退居二线时有升半级待遇的做法。如我们乡里当年几位副科级干部退居二线时都享受正科级待遇。但不知道正科级干部退居二线时可不可以享受副处级待遇。如果正科级能享受副处级退休待遇。那么正科级公务员与副高级老师的退休待遇就基本平衡,不会有多大差距。

80后小公
「80后小公 」发表观点
2022-10-13

总体还是副高级教师退休工资高,这点毋庸置疑。

当然,满足一些条件,局部会有正科级公务员高于副高的情况。比如正科级公务员兼任四级调研员职级,或者兼任一级主任科员但任职时间比较长,而副高级教师只是在快退休前才评聘上岗,定七级,那么公务员正科退休待遇高于副高很正常。本单位前年有一个正科级公务员退休,退休前其任正科实职八年,套改职级后晋升了一级主任科员,退休后实拿退休工资5300多元;比他早一年退休的一位下属事业单位副高,聘副高七级六年,退休后的工资是5100多元,比前面的公务员退休少200元。用这位副高的话来说,伤害性不大,侮辱性极强。

当然,副高一旦晋升到六级以上,退休工资待遇就不是正科级公务员能比的了。同样以本单位为例,目前在职的副高六级每月工资大概在6000元左右,五级超过6800元,假设退休拿在职的90-95%待遇,那么算上后期的工龄工资等待遇,副高六级退休可以拿到5500-6000元区间,副高五级可以拿到6100-6700元区间,远非正科级公务员5000元上下的退休工资所能比。

事业副高与公务员正科比,吃亏主要是在职时期。在职时,公务员因为有车补、通讯补贴等福利性待遇,且基础性绩效补贴或者年终绩效奖励也比事业单位要高,加起来年综合收入实际上比事业副高都要高。如本地,一个正科级公务员的年到手收入可以拿到11-12万,副高按工资对应关系相当于行政副处,但实际上其一年能够拿到手的收入也不过时10万出头,反而比正科级公务员还少。少的那一部分,主要就是绩效和车补收入,公务员普遍要比事业编高。

但是退休后,公务员因为没有了车补等待遇,其退休的工资占比又不如部分事业编(比如教师,退休后有5%优待),一少一多,事业编的退休待遇无形中高了,与公务员的差距也缩小了,因此拿不对等的副高与公务员正科对比,公务员正科退休工资待遇整体不如副高就情有可原了。

勤劳的军建
「勤劳的军建 」发表观点
2021-09-28

正科级公务员退休,副高级教师退休,哪个退休待遇高?

我在政府机关长期主抓政工人事工作,因此对该问答非常熟悉,借此愿把自己的见解奉献给网友们。机关事业单位的正科级的工资待遇与小学的高级教师的工资不差上下,还与机关事业单位里的工人技师工资待遇不差上下。

而副高级教师是中学在职教师中的副高级职称。事业单位里的副高级职称比较多点,比如医院里的副主任医师就属于副高级职称。副高级职称享受副处级工资待遇水平,有的地区规定副高级享受正处级工资待遇。总之副高级教师的工资待遇比科级工资待遇稍微高点。

我们县的副高级教师退休后每月能拿5000元左右的养老金,而机关事业单位的科级干部退休后每月能拿4800元左右的养老金。经济发达地区的副高级教师退休后每月能拿7500元左右的养老金,机关事业单位里科级干部退休后每月能拿7100元左右的养老金。

综合上述是我对正科级公务员退休,副高级教师退休,哪个退休待遇高的认识。

东爱雨小公
「东爱雨小公 」发表观点
2021-08-23

正科级公务员和副高级教师之间的退休待遇进行比较,相信肯定有人一看就直接判定公务员退休待遇要强于老师。显然,这种判断过于武断。

根据题主所说的情况,如果在其他条件相同的情况下,正科级公务员的退休待遇肯定不如副高级教师的。

身边正好有两位老者,他们都已经退休,一位曾是县局一把手,一位曾是乡镇中学退休的副高级教师,今天我们来比较一下他们退休以后的工资待遇。

这两位老同志年龄相仿,工作年限相同,自学本科学历,正科级公务员(县局一把手)目前每月打卡工资7200+元,每年有个取暖费,基本没有什么其他收入;副高级教师每月的打卡工资是8726元,他们之间的退休工资相差500元之多。

从以上的比较来看,正科级公务员的退休工资是无法和副高级教师相匹敌的。就算是在职期间,副高级教师的工资待遇也要高于正科级公务员。目前来看,副科级教师的工资待遇和副处级公务员相差无几,虽然略低于副处级公务员,但这种差距是很小的。

目前虽然处于养老制度改革风口浪尖上,但我认为不管如何改革,正科级公务员员退休,副高级教师退休,两者进行比较,副高教师的退休待遇比正科公务员高。

巴蜀三平居士
「巴蜀三平居士 」发表观点
2021-10-21

正科级公务员与副高级教师退休,肯定是副高退休待遇高。通常情况下,副高级又分为事业管理岗7级、6级、5级,管理岗7级相当于公务员正科,6级为副处,5级为正处。所以,副高职称以上退休待遇,一般都会高于正科。坐标四川地区,我认识一位雅安某县农发局主任科员,2016年退休,工龄40年,中人补发后退休金为5600元。另一位为是我战友,成都区县,2018年区财政局副处退休,工龄40年,中人补发后为7100元。还有一位,也是我战友,成都区县某职业中学高级教师2018年退休,副高5级,工龄42年,中人退休金补发后为7400元。

通过以上三个实例比较,正科公务员,甚至公务员副处,其退休待遇也没有副高教师退休工资高。

张开笑脸a
「张开笑脸a 」发表观点
2021-06-03

首先说这样比较不公平。因为科级公务员对应的专业技术职称是一级教师,为什么?你看,人社部规定处级女干部和女高级教师退休年龄可以延长到60岁,把处级(包括副处)和高级教师按同一等级来对待。人们一般这么认为,从下面一张行政岗位与专业技术岗位对照表可以知道,正科级公务员是七级,副处为六级 ,正处为五级,高级教师有五六七三个档次,如果应该划分,比一级教师略高,但还是低于高级教师的。

所以,正科级公务员对应的应该是高级教师的最低档。

公务员和教师谁的退休养老金多呢?

按正科公务员和高级教师比,肯定是教师养老金多。理由就不多说了。

事实上,去年有一个教育退休的五档高级教师,他每月养老金七千三百多元,而一个退休的宣传部长只有六千多元,少了几百元。

再比较正科公务员与一级教师的待遇。

在事业单位岗位工资标准表里,一级教师八档与高级教师七档有三百元差别。我比较过乡镇公务员与教师的工资情况,还是老师工资高,要多近500元。

为什么教师工资待遇略高呢?

单从工资这一块,不讲公务员补助,我分析有如下原因。

教师有百分之十的增长工资。退休之前,教师医生有百分之十的基本工资增长额,最近才取消,而公务员没有。

教师比公务员工龄长。教有些人不认可,我分析大家听,现在的退休人员,是《公务员法》制定之前的一批干部人员,他们转正之前可能在各个行业工作,以前工作经历没有计算工龄。而教师则不同,他们下学之后就开始教书,做起了民师,以后又转正,教师做民师的工作的几年也算教龄,我们这边男教师退休都是40年以上的教龄,有一位退休教师还有43年教龄,他17岁高中毕业就开始教书了。

【新观点新视角,善说理摆事实是我的写作风格,大家喜欢就参与讨论】

凌云3120
「凌云3120 」发表观点
2021-06-05

目前公务员和退休教师同级别的待遇是有区别的,教师职称细目多,档次多,但教师的退休金高于同级别的公务员工资。

在公务员的队伍里靠官职高多挣钱,如果一辈子是科员,退休金都不如普通工人多。公务员和教师队伍都是文凭要求很高的队伍,教师有高等文凭加上教令,根据年限都能评上相应的职称~工资限之即涨。但公务员不行~有高文凭~没有官位白搭,照样是科员~以此干一辈子当不上官,也是一辈子绿叶。没人同情。可能以后能改变了。[流泪][流泪][流泪]

叶公来帮忙
「叶公来帮忙 」发表观点
2021-06-21

在退休地、缴费年限等条件都相同的情况下,肯定是副高职称的教师退休待遇更高。

公务员的职务级别划分从国家正职到乡科级副职一共有24级。其中乡科级正职包括了22级~16级7个级别。所对应的职务工资为1145元,等级工资为3300元。事业单位中教师的职称从员级到正高级有13个岗位等级。其中副高级职称包括7~5级3个岗位等级。所对的岗位等级工资为2773、2405、3005元,另外还有薪级工资。

正常来讲,副高职称7级所对的工资待遇就是副县处级最低档的,5级所对应的工资待遇是正县处级最低档的。至于乡科级正职的工资嘛,和教师中级职称8级的岗位工资和薪级工资相当。

公务员的工资由职务工资、级别工资丶地方津补贴、奖金、奖励绩效工资组成; 事业单位的工资由岗位工资、薪级工资、基础绩效工资、地方津补贴、奖励绩效工资组成。除了公务员的职务工资、岗位工资和事业单位的岗位工资、薪级工资全国大致相同外,其他工资都是由地方发放的。由于各地的经济发展水平差距较大,所以各个地区之间公务员和事业单位人员的工资待遇都是不相同的。

以中部地区某省为例,一个拥有40年工龄的正科级公务员,退休前的月工资平均在8000元左右。一个拥有副高职称的教师退休前的月平均工资在10000元左右。机关事业单位2014年推行养老保险制度改革之后,都参加了社会养老保险,而且养老保险的缴费基数、缴费工资都是根据本人上年度的月工资总额确定的。由于正科级公务员与副高级职称教师之间每个月的工资相差2000元左右,退休后每个月领取的养老金也会相差1000元以上。

由此可见,正科级公务员和副高职称的教师退休,在缴费年限、退休地、计发月数等条件都相同的情况下,如果单纯从养老金上来考虑,我觉得还是选择以副高职称教师身份办理退休更有“钱途"。

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